Idag meddelar valcentralen Fora att Svenskt Näringsliv och LO har nått en överenskommelse att Fora övergår till månatlig hantering av Avtalspension SAF-LO. Övergången till den månatliga rapporteringen sker stegvis och i första hand blir bolag med arbetare berörda.
I sinom tid blir även tjänstemän som har försäkringar hos Fora berörda, men det kommer ske först från januari 2025.
Den månatliga rapporteringen träder i kraft vid årsskiftet 2023/2024 och första månadsrapportering avser löner utbetalda i januari 2024.
Fora skriver att överenskommelsen om månadspremier till tjänstepensionen ger ökade möjligheter till avkastning eftersom de nu ska betalas in varje månad, snarare än varje år. (Det förutsätter dock att kapitalet växer under året. Om det istället skulle bli tvärtom hade det varit bättre att ha premierna i kylskåp i väntan på att placeras ut när året är till ända.)
Rent administrativt, underlättar det även för företag som faktureras Fora. Istället för uppskattade kostnader som baseras på föregående års rapportering eller preliminär rapportering, blir de nu fakturerade för verkliga kostnader. På så sätt får företag mer korrekt redovisning i samband med övergången till månatlig rapportering.
Övergången till månadspremier, något som Svenskt Näringsliv länge bromsat av kostnadsskäl för företagen, innebär även att likheterna med tjänstemännens ITP blir ännu tydligare.
Som vi berättat tidigare ska ju tjänstemännens Collectum, Fora och Avtalat flytta ihop och samordna sina IT-system, något som väntas ske under 2026.
Det är oklart om även kollektivavtalen för tjänstepensionerna ska förhandlas om så att det blir samma villkor för både arbetare- och tjänstemän. Svenskt Näringsliv har länge tyckt att det skulle vara en bra idé, men på den fackliga sidan, har inte minst PTK hållit emot mot det man kallar "medarbetarplan".
För företag med anställda både på LO-sidan och tjänstemannasidan skulle det dock innebära en rejäl administrativ förenkling. Återstår att se om parterna tycker att det är värt det.