Skatteverket har räknat på vad införandet av förslaget Tjänstepension- tryggandelagen och skattereglerna (SOU 2015:68) skulle innebära för verket och presenterar i sitt remissvar att detta skulle medföra initiala kostnader på 45 miljoner kr, mot tidigare beräknade 11 miljoner. Till det kommer löpande årliga merkostnader på 16 miljoner kr, mot tidigare beräknade 4 miljoner kr.
Den beräknade merkostnaden består av extern information till företag, intern utbildning av personal, kostnader för blankettändringar samt anpassning och utformning av nya tekniska system och är i stort följden av förslagen om utökad möjlighet till flytt av pensionsförsäkringar samt den nya kompletteringsregeln och filialregeln.
Vad gäller förslaget om arbetsgivarens rätt till avdrag för tryggandekostnader för pensionsutfästelser till lokalt anställd personal i en näringsverksamhet i utlandet avstyrker Skatteverket detta.
Skatteverket tillstyrker dock att en pensionsstiftelse vid en likvidation ska kunna teckna en pensionsförsäkring, men att stiftelsen i första hand ska teckna en tjänstepensionsförsäkring om så är möjligt och verket föreslår därför en ändring av definitionen av en tjänstepensionsförsäkring i inkomstskattelagen.
Skatteverket tillstyrker även delar av förslagen till ändring av löneregeln men anser att den dispositiva bestämmelsen bör begränsas till kontant utbetald lön samt att fiktiva ersättningar, pensionsutbetalningar och pensionsförmåner inte ska få anses som pensionsmedförande ersättning.