17 okt 2018 12:24

Var femte tänker inte följa Pensionsmyndighetens riktåldrar

Pensionsmyndigheten har föreslagit en höjning av riktåldern för pension, så att pensionsåldern anpassas till förväntad livslängd. Det innebär en höjd pensionsålder för de flesta. För dagens 35-åringar pekar beräkningarna på att en prognostiserad riktålder blir 70 år. För de som är i 50-årsåldern höjs pensionsåldern till 68 år, vilket Pensionsnyheterna tidigare rapporterat om.

Men, enligt en undersökning från SIFO, som Swedbank beställt, verkar det inte som om svenskarna i någon större utsträckning har lust att följa Pensionsmyndighetens nya pekpinnar.

Bara en femtedel av de tillfrågade planerar idag att jobba så länge som Pensionsmyndigheten föreslår. Bland de som är runt 50 år planerar färre än var tionde att arbeta till deras föreslagna riktålder, 68 år. Av de som är 61 år eller äldre planerar drygt hälften, 55 procent, att arbeta tills de fyller 65 år.

"Pensionssystemet är i grunden robust och stabilt, men svagheten är att pensionerna blir lägre i takt med att vi lever längre. Att arbeta längre är ett sätt att höja pensionen. Men det är viktigt att komma ihåg att för att människor ska kunna arbeta längre krävs åtgärder på arbetsmarknaden. Mer pengar in i det allmänna pensionssystemet och i tjänstepensionen, ökad andel till premiepension och ett privat sparande är andra åtgärder som också skulle bidra till att människor kan få en högre pension", säger Arturo Arques, privatekonom för Swedbank och sparbankerna, i ett pressmeddelande.

Swedbank föreslår föga förvånande ett återinförande av skattesubventionerat pensionssparande, vilket förstås inte bara individen utan också Swedbank tjänar på.