8 apr 2022 13:09

Småföretagarnas Riksförbund i nytt samarbete med pensionsbolaget Pensure

Det lilla bolaget Pensure, som startades för fyra år sedan, har valt att satsa på nischen småföretagares tjänstepensioner. Idén handlar om att förenkla administrationen för egenföretagare genom att erbjuda upphandlade tjänstepensionslösningar med enkel administration.

- Vår plattform för tjänstepensioner kommunicerar via företagens lönehanteringssystem via API:er. Vi återkopplar till företagen när det sker en förändring som påverkar de anställdas pensioner. Med vår tjänst får företagen en automatiserad process för tjänstepensionsadministration och missar aldrig att anmäla en förändring, säger Mikael Claesson, grundare av Pensure och med ett förflutet som vd för Movestic, till Pensionsnyheterna.

Tjänstepensionslösningarna tecknas som fondförsäkringar av SPP, som är underleverantör och även erbjuder rabatter på de fonder som man får tillgång till via SPP.

- Precis som i Collectum så tar försäkringsbolaget inte ut någon plattformsavgift och de fondrabatter som lämnas återläggs till de anställdas valda fonder varje månad, säger Mikael Claesson.

Pensure har ingen intjäning från försäkringslösningen. Istället tar man betalt via en prenumerationsavgift för nyttjandet av plattformen. Företagaren som ansluter sig och sina anställda betalar 49 kr i månaden för tjänsten, som då digitalt övervakar att rätt premie betalas i relation till den utbetalade lönen.

- När vi upptäcker en löneförändring via lönesystemets APIer så får företagen information om det och kan via bank-ID godkänna eller inte godkänna förändringen, säger han och för Pensionsnyheterna låter det som ett Försäkringsgiro i miniatyr.

Enligt Mikael Claesson ligger framtiden i att bygga nära samarbeten med leverantörer av lönesystem och idag kan Pensures plattform sömlöst kopplas ihop med lönesystemen i Fortnox Lön och Björn Lundéns Lön Plus.

- Om några år tror jag att banker och försäkringsförmedlare inte längre kommer att vara de som hanterar och administrerar pensioner. Det kommer istället att ske via lönesystemen, något som storföretagen redan gör. Det vi kan göra är att vi på ett enkelt och digitalt sätt kan bistå även mindre företag som på så sätt kan förbättra sina tjänstepensioner genom att mindre pengar går till mellanhänderna, säger Mikael Claesson.

Än så länge är man i ett uppbyggnadsskede men Pensure ska, med hjälp av affärsänglar och riskkapitalister som Wellstreet under våren börja rulla ut lösningen för att nå fler användare än de omkring 1 000 som man idag har som prenumeranter på lösningen.

Det handlar då om att öka marknadsföring och försäljning, men då inte via provisioner kopplade till premier eller förvaltat kapital. Istället använder man sig av de egna prenumerationsintäkterna för att arvodera partners som via digital marknadsföring pekar kunder mot Pensure och tecknar avtal om tjänstepensioner.

Idag meddelar Pensure att man nu inlett ett samarbete med Småföretagarnas riksorganisation som totalt har 30 000 medlemmar.

”Vi är mycket glada över samarbetet med Pensure, genom deras enkla och användarvänliga plattform får våra medlemmar tillgång till rådgivning i kombination med tjänstepensioner till inköpspris. Det skapar goda förutsättningar för en högre pension, säger Ghassan Ghaziri, styrelseledamot i Småföretagarnas Riksförbund, i ett pressmeddelande idag.