En studie från Stressforskningsinstitutet i Stockholm, som publiceras i medicintidskriften The Lancet i dag, ifrågasätter om det är möjligt att övertyga folk om att skjuta upp pensionsåldern.
Enligt studien upplever många arbetstagare en väsentlig hälsoförbättring när de går i pension. De som haft en dålig arbetsmiljö kan uppleva en hälsoförbättring som motsvarar 8-10 år. En slutsats forskarna drar är att arbetet för många äldre är en extra hälsobörda som lättas av pensioneringen.
De nya rönen bör ge politiska beslutsfattare som försöker övertyga arbetstagarna att stanna längre i arbetslivet en tankeställare. Äldre arbetstagare som har dålig självskattad hälsa, och som dessutom ser att många av deras äldre vänner och före detta kollegor åtnjuter utmärkt hälsa efter pensioneringen, kan rimligen känna sig mer motiverade att gå i tidig pension än att fortsätta arbeta efter 65. Det bör emellertid påpekas att de flesta äldre arbetstagare hade en god hälsa, så resultaten ska inte tolkas som att det är farligt att arbeta för äldre i allmänhet, säger Hugo Westerlund, forskare vid Stressforskningsinstitutet, Stockholms universitet och ansvarig för studien, i en kommentar.